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讓客戶的雇傭取得進(jìn)步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營(yíng)餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進(jìn)高管的時(shí)機(jī)

經(jīng)驗(yàn)與技能及文化的適配性

創(chuàng)新崗位的方向共創(chuàng)

團(tuán)隊(duì)要招一致還是多樣性的人

    內(nèi)卷時(shí)期對(duì)高管提出了哪些新的要求

    當(dāng)下人才觀察


常獵崗:

-C級(jí)崗位:CEO、CFO、CMO

-總部職能一號(hào)位: 營(yíng)運(yùn)總監(jiān)、HRD、市場(chǎng)總監(jiān)、供應(yīng)鏈總監(jiān)、食安總監(jiān)、加盟總監(jiān)等

 

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代理招聘:某快餐連鎖店長(zhǎng)(2名)

發(fā)布時(shí)間:2011-05-22

代理招聘:某快餐連鎖店長(zhǎng)(2名)

 

崗位職責(zé):

1、執(zhí)行上級(jí)對(duì)分店的總體戰(zhàn)略,完成公司下達(dá)的年度、季度、月的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2、領(lǐng)導(dǎo)分店各部門建立健全良好的溝通渠道;
3、負(fù)責(zé)所在分店的管理,建設(shè)高效的團(tuán)隊(duì);
4、負(fù)責(zé)餐飲服務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)管理,確保向賓客提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及優(yōu)良服務(wù);
5、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)制訂的分店人員、成本、營(yíng)銷計(jì)劃方案。

 

任職條件:

1、大專以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可放寬),會(huì)操作電腦;
2、2年以上快餐或大型餐飲經(jīng)理職位經(jīng)歷,4年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備較強(qiáng)的溝通能力、計(jì)劃執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力

工作地點(diǎn):北京海淀區(qū)、朝陽(yáng)區(qū)

年    薪:5萬(wàn)

聯(lián)系人:李小姐
電  話:010-63394665

 

 

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